重庆人力资源管理师补贴领取条件

2024年1月18日 发表评论

重庆人力资源管理师补贴领取条件

近年来,重庆市人力资源管理师补贴政策逐渐完善,为人力资源管理师的职业发展提供了一定的支持。但是,很多人对于补贴领取条件不太清楚,下面将详细介绍重庆人力资源管理师补贴领取条件。

一、职业资格要求

1.持有有效的人力资源管理师职业资格证书。

2.在重庆市行政区域内从事人力资源管理工作。

二、工作年限要求

1.在重庆市行政区域内连续工作满1年以上。

2.在人力资源管理岗位上连续工作满1年以上。

三、纳税要求

1.在重庆市行政区域内缴纳个人所得税满1年以上。

2.在申请补贴前年度个人所得税纳税额不低于3000元。

四、培训要求

1.参加过重庆市人力资源管理师职业资格培训。

2.参加过重庆市人力资源管理师职业资格考试。

五、申请时间要求

1.每年的1月1日至3月31日为申请时间。

2.逾期未申请的,下一年度不予补贴。

六、申请材料要求

1.身份证明材料。

2.个人所得税完税证明或纳税证明。

3.人力资源管理师职业资格证书。

4.人力资源管理师职业资格培训证明。

5.人力资源管理师职业资格考试成绩证明。

七、补贴标准

1.人力资源管理师职业资格考试合格人员,每人每年可获得3000元的补贴。

2.高级人力资源管理师职业资格考试合格人员,每人每年可获得5000元的补贴。

以上就是重庆人力资源管理师补贴领取条件的详细介绍,希望对于人力资源管理师们的职业发展提供一定的帮助。

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